Política de Adquisiciones Sostenibles

1 Disposiciones generales

1. Propósito

Sieyuan Electric se compromete a lograr el desarrollo sostenible en todos los negocios y operaciones. Al tomar decisiones de contratación, además de los factores financieros, también se tienen en cuenta los factores ambientales y sociales. Nuestro objetivo es identificar, seleccionar y comprar productos y servicios que tengan un impacto ambiental mínimo y un impacto positivo en la sociedad.

La Política de Adquisiciones Sostenibles (en adelante, la "Política") está formulada de acuerdo con las Directrices de Adquisiciones Sostenibles ISO20400, aclarando nuestro compromiso de alto nivel con la integración del desarrollo sostenible en las adquisiciones. Esta política complementa y debe adoptarse conjuntamente con el Código de Conducta de Proveedores, la Política Ambiental, la Política de Derechos Humanos y la Política de Salud y Seguridad de Sieyuan Electric.   

2. Ámbito de aplicación

Esta política se aplica a todos los directores y empleados en todo el mundo, ya sean temporales o a largo plazo, independientemente de la entidad o subsidiaria específica de Sieyuan Electric (en adelante denominados colectivamente "empleados de Sieyuan Electric" o "empleados"). También animamos a socios comerciales, contratistas, proveedores y otras partes interesadas a aplicar esta política cuando sea posible.

3. Responsabilidades

El Comité de Desarrollo Sostenible de Sieyuan Electric es responsable de desarrollar, revisar y actualizar esta política anualmente para garantizar el cumplimiento de las últimas leyes, reglamentos y estándares de la industria locales. Estableciendo mecanismos de control interno, supervisando el desempeño sostenible de las adquisiciones y presentando informes periódicos.

La alta dirección asume la responsabilidad final de cumplir con esta política en sus operaciones comerciales. Asegurar que todos los empleados relevantes sean conscientes de esta política y entiendan sus responsabilidades en la adquisición sostenible Los empleados tienen la obligación de cumplir estrictamente con los principios estipulados en esta política. Participar activamente en actividades de capacitación relevantes para mejorar la autoconsciencia. Informar oportunamente cualquier comportamiento que pueda violar esta política.

4. Comunicación e Informes

Sieyuan Electric se comunica regularmente con todos los empleados, socios comerciales, contratistas, proveedores y otras partes interesadas con respecto a esta política.

Animamos a los proveedores, contratistas y otras partes interesadas a monitorear la implementación de esta política y informar rápidamente de cualquier violación de esta política. Prometemos proteger la información del reportero de la divulgación y prevenir cualquier posible represalia. El correo electrónico de contacto para el informe es ESG@sieyuan.com   .

Esta política debe actualizarse cada tres años y comunicarse oportunamente con las partes interesadas.

2 Principios básicos

1. Cumplir con las leyes, reglamentos y estándares de la industria

Sieyuan Electric promete cumplir con todas las leyes, reglamentos y normas aplicables. En caso de que las leyes y reglamentos no proporcionen el control apropiado, adoptaremos normas más estrictas para promover el desarrollo sostenible de la cadena de suministro.

2. Reducir la huella ambiental

Sieyuan Electric evalúa los impactos ambientales y sociales de sus productos y servicios a lo largo de todo su ciclo de vida, incluido su impacto en la energía, el agua y otros recursos naturales, así como la generación de residuos.

l Priorizar la adquisición de productos o materiales respetuosos con el medio ambiente, como productos fáciles de desmontar y reciclar, y materiales renovables;

l Priorizar la adquisición de materiales que hayan obtenido certificaciones sostenibles relevantes. Priorizar la adquisición local cuando sea razonable y factible;

l Minimizar la compra de productos desechables tanto como sea posible;

l Siempre que sea razonable y factible, trate de adoptar un embalaje honesto y cuantitativo; Reducir al mínimo el uso de productos tóxicos y dañinos; Garantizar la adquisición responsable de minerales de conflicto; De acuerdo con RoHS y otras leyes y reglamentos aplicables, el uso de sustancias peligrosas está restringido.

3. Selección de proveedores

Sieyuan Electric prioriza a los proveedores que cumplan las siguientes condiciones.

l Demostrar compromiso con el desarrollo sostenible; Desarrollar políticas y códigos de conducta relacionados con el desarrollo sostenible: establecer sistemas de gestión de responsabilidad social corporativa reconocidos internacionalmente, como el sistema de gestión ambiental ISO14001, el sistema de gestión de salud y seguridad en el trabajo ISO45001 y otros sistemas de gestión equivalentes; Cumplir con todas las leyes y reglamentos aplicables relacionados con la responsabilidad social corporativa, incluyendo pero no limitado a la protección de los derechos humanos, la salud y la seguridad;

l Tener un buen desempeño ambiental, de salud y seguridad, y de derechos humanos, cumplir con nuestros requisitos en la investigación o auditoría in situ de Sieyuan Electric, y comprometerse a cumplir plenamente con el Código de Conducta de Proveedores Eléctricos de Sieyuan para todos los artículos inaceptables como el trabajo infantil y el trabajo forzoso.

4. Gestión de proveedores

Sieyuan Electric incorpora elementos de desarrollo sostenible en la gestión de proveedores.

l Clasificar y categorizar a los proveedores e implementar requisitos de adquisiciones sostenibles que estén en línea con su escala y nivel de gestión, al tiempo que promueven la mejora continua.

l Proporcionar capacitación y orientación sostenibles en la cadena de suministro a los proveedores relevantes.

l Alentar a los proveedores a identificar los riesgos de sostenibilidad de la cadena de suministro y desarrollar planes de gestión de riesgos relevantes.

l Revisar regularmente el desempeño de los proveedores en materia de responsabilidad social medioambiental y de derechos humanos para garantizar el cumplimiento y la mejora continua.

l Abogamos por que los proveedores implementen esta política en su gestión de la cadena de suministro.

5. Diversificación de proveedores, igualdad e inclusión

Sieyuan Electric se compromete a promover la diversidad, la igualdad e inclusión en nuestra red de proveedores. La compañía participa activamente y apoya a diversos proveedores en nuestro proceso de adquisición, incluidos los pertenecientes a minorías étnicas, mujeres, individuos LGBTQ + y personas con discapacidades. Sieyuan Electric se compromete a crear un ecosistema colaborativo que abrace la diversidad y brinde igualdad de oportunidades para todos.

3 Indicadores cuantitativos

【1】De acuerdo con la normativa de la empresa, se identifica la lista de proveedores que deben ser auditados.

【2】Excluyendo proveedores de emergencia.